Recruit
채용 정보
부동산 업계의 미래를, 더 자랑스러운 직업으로.
저희는 정보와 사람의 신뢰를 축으로 한 새로운 중개 모델을 만들고 있습니다. '고객을 위해 정직하고 싶다' —— 그 마음을 공유할 수 있는 동료와 함께, 업계의 '당연함'을 조금씩 바꿔 나가고 싶습니다.
함께 '새로운 부동산의 형태'를 만들지 않으시겠습니까?
Why INA&Associates
INA&Associates에서 일하는 매력
'인재(人財)'를 중심으로 가치를 만든다
직원을 '비용'이 아닌 기업 가치를 창출하는 '인재(人財)'로 자리매김합니다. 단기적인 성과보다, 한 사람 한 사람의 성장과 행복을 중시합니다. 노력이 정당하게 평가받고, 스스로의 의지로 커리어를 개척할 수 있는 환경입니다.
도전을 환영하는 플랫한 조직
나이나 직책에 관계없이 누구나 의견을 내고 도전할 수 있는 풍토가 있습니다. 실패를 두려워하지 않고 행동하는 사람이 보상받습니다. 플랫하고 스피드감 있는 조직에서, 경영에 가까운 거리에서 의사결정에 관여하며 '내 일이 회사를 움직인다'는 보람을 느낄 수 있습니다.
세계 기준으로 성장할 수 있는 환경
국내외 초고액 자산가를 중심으로 비즈니스를 전개합니다. 높은 요구 수준을 가진 고객과 마주함으로써, 세계 기준의 제안력·교섭력을 연마하고, 자신의 스킬을 가속적으로 성장시킬 수 있습니다.
Our Values
원하는 인재상
INA&Associates 주식회사에서는 '인재(人財)'를 가장 중요한 자산으로 자리매김합니다. 저희가 채용 활동에서 가장 소중히 여기는 것은, 스킬이나 경험뿐만 아니라 이념·비전에 대한 공감, 성실함, 긍정적인 자세입니다.
실패를 두려워하지 않고 행동하는 사람을 환영합니다. 실패 자체는 나쁜 것이 아닙니다. 도전하고, 배우고, 성장하는 자세야말로, 저희가 원하는 인재상입니다.
관련된 모든 사람을 행복하게 만든다 —— 직원·고객·사회가 함께 풍요로워지는 관계를 구축하는 것. 그것이 INA&Associates에서 일한다는 것입니다.
Culture Code
가치관·신조
저희가 다루는 것은 제품이 아닙니다. 저희가 제공하는 서비스는 사람에 의해 제공됩니다. 그렇기 때문에 문화를 진심으로 소중히 여깁니다. 문화는 저희가 고객에게 제공하는 특별한 부가가치이며, 그 가치가 사람을 끌어들이고, 저희의 미래로 이어진다고 믿습니다.
Client First
고객주의
저희가 고객에게 기쁨을 드리는 것을 목적으로 서비스를 제공하는 한, 저희는 올바른 방향으로 나아갈 수 있으며, 저희의 미래로 이어진다고 믿습니다.
Judgment
판단의 우선순위
고객 > 회사 > 개인 —— 이 순서를 지킴으로써 얻는 신뢰라는 가치가 저희의 미래로 이어진다고 믿습니다.
Purpose
존재 의의와 경영 자원
저희의 미션(존재 의의)을 실현하기 위해, 경영 자원의 획득이 사명입니다. 미션 실현을 향해 의미 있는 진전을 이루고 있는 결과가 저희의 미래로 이어진다고 믿습니다.
Recruitment
채용 기준
존재 의의를 함께 증명할 동료를 찾고 있습니다. 문화에 부합하고, 현재 저희에게 없는 뛰어난 무언가를 가진 사람, 새로운 임팩트를 가져다줄 사람을 맞이하는 것이 저희의 미래로 이어진다고 믿습니다.
Job Openings
모집 요강
| 직종 | 영업직·관리 스태프·기타 |
| 고용 형태 | 정사원(무기 고용 계약) ※수습 기간: 6개월(기간 중 급여·대우 변동 없음) |
| 근무지 | 오사카 본점 / 도쿄 영업소 / 시부야 영업소 |
| 급여 | 월급 250,000엔~ (경험·능력을 고려하여 결정합니다) |
| 근무 시간 | 9:00~18:00(휴게 60분) |
| 휴일 | 직종에 따라 다름(상세 내용은 문의해 주세요) |
| 복리후생·수당 | 사회보험 완비(고용보험·산재보험·건강보험·후생연금보험) |
| 간접흡연 방지 조치 | 실내 금연 |